Für den Erwerb von Gutscheinen gelten unsere allgemeinen AGBs und Datenschutzbestimmungen.
Darüber hinaus gelten folgende Gutschein-Bedingungen:
- Gegenstand
Der YOGAWERKSTATT-Gutschein kann nach Maßgabe dieser Bedingungen im Rahmen von Einkäufen auf der Seite www.ywh.de und oder für Kurse, Workshops und Artikel direkt in der YOGAWERKSTATT eingesetzt werden. Der Mindestbestellwert sind 20€, Maximalbestellwert: 999€. Der Gutschein wird dir in Form eines PDFs nach Zahlungseingang per E-Mail an die von dir angegebene E-Mailadresse zugeschickt. Du darfst den Gutschein nicht an Dritte weitergeben.
- Bezahlung
Der Gutschein kann entweder online per PayPal, Kreditkarte, Lastschrift, Sofortüberweisung (Klarna) bezahlt werden oder vor Ort mit EC-Cash.
- Einlösen des Gutscheins
Der Gutschein kann für den Kauf der über der YOGAWERKSTATT vertriebenen Dienstleistungen und Produkte eingesetzt werden. Der Gutscheinwert wird dabei auf den Rechnungsbetrag angerechnet.
- Restguthaben
Übersteigt der Gutscheinwert den Rechnungsbetrag, so bleiben eventuelle Restguthaben erhalten und können wieder verwendet werden. Eine Barauszahlung des (Rest-)Wertes des Gutscheins ist ausgeschlossen.
- Gültigkeitsdauer
Gutscheine müssen spätestens zum Ende des dritten Jahres nach Übermittlung des Gutschein-Datums eingelöst werden; danach verlieren sie ihre Gültigkeit.
- Haftung
Die Datenkommunikation über das Internet kann nach dem derzeitigen Stand der Technik nicht fehlerfrei und/oder jederzeit verfügbar gewährleistet werden. Die YOGAWERKSTATT haftet insoweit weder für die ständige noch ununterbrochene Verfügbarkeit der Webseite und der dort angebotenen Dienstleistung.
Die Abwicklung der Bestellung und Übermittlung aller im Zusammenhang mit dem Vertragsschluss erforderlichen Informationen erfolgt per E-Mail zum Teil automatisiert. Der Benutzer hat deshalb sicherzustellen, dass die von ihm beim Anbieter hinterlegte E-Mailadresse zutreffend ist, der Empfang der E-Mails technisch sichergestellt und insbesondere nicht durch SPAM-Filter verhindert wird.
